Проблема «кадрового голода» в электроэнергетике России
Для электроэнергетики РФ вопросы нехватки квалифицированных кадров были и на сегодняшний день остаются достаточно острыми, поскольку «кадровый голод» провоцирует низкую эффективность организации рабочего процесса. Этот фактор, наряду с нестабильностью экономики, входит в перечень основных причин, которые сдерживают развитие энергетической отрасли. Поэтому решение данной проблемы является одной из первоочередных задач для руководителей всех энергокомпаний России.